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經營理念
企業(yè)精神:團結奮斗 高效卓越 以人為本 以客為尊

丹利人才觀
我們堅持“以人為本”。
人才是丹利的根本,是丹利發(fā)展的活力之源。
尊重人才、注重個性、避免裙帶關系、舉 賢避親,為優(yōu)秀人才創(chuàng)造出和諧、富有激情、公平競爭的環(huán)境。
提倡終生學習,倡導“ 學習是一種生活方式”。
激發(fā)個人能動性和創(chuàng)造性,鼓勵人才不斷超越自我。
注重團隊精神和責任心,強調“歸屬感”,使個人抱負與團隊理念充分融合。
創(chuàng)造個人價值是實現(xiàn)公司價值的基礎。通過公司,個人不僅能創(chuàng)造物質資產,還將實現(xiàn)自身的發(fā)展 與飛躍。
丹利團隊,期待著每一位優(yōu)秀人才的加盟!

以人為本 
我們互以尊重、相互理解、體諒個人和文化的差異。
我們不分階層和職 位,以精誠的態(tài)度相互溝通并傾聽別人的意見。
我們確信卓越的品質皆始自于人。
我們授予個人職權以發(fā)揮他們的能力去服務社會。

以客為尊 
我們真誠關心和服務于每一個顧客。
我們提供合乎顧客利益和滿足顧客需求的產品和服 務。
對供應商、經銷商和其它事業(yè)伙伴,我們以共同目標、互相信賴和分擔責任并建立長遠密 切的合作關系。

以企業(yè)為傲 
我們以誠實和信用去實現(xiàn)我們 的事業(yè)。
我們遵守承諾,承認我們的過失。
我們每個人的工作和行動都是以確保公 司信譽為目的。

以創(chuàng)新為動力 
我們相信,改革創(chuàng)新是維持 我們活力和成長的源動力。
我們的文化將萌生創(chuàng)意,尋求不同的觀點和挑戰(zhàn),尋求新的機會。
我們迅速地應用技術、轉化成產品和服務,不斷地追求新的方法,利用技術加惠顧客。

以團隊為念 
我們鼓勵并賞謝個人和團隊的成果。
我們贊賞團結協(xié)作的精神,并希望看到每個人價值的體現(xiàn)。
我們跨越組織的界限,使我 們對生活于其中的團體關懷負責,并贏得同事的尊重。